Medarbetarsamtal-steg-7 uppföljning

Medarbetarsamtal-steg-7 uppföljning

7. Gör en optimal uppföljningsplan Utan uppföljning för medarbetarsamtal så nås inte den fulla potentialen. Se till att era ansträngningar ger resultat, en planering för uppföljningen gör medarbetarsamtalet fulländat. Fokus: Boka ett datum för att gå igenom enas om...

Medarbetarsamtal steg 5: Vad motiverar oss

Vad motiverar dig? Dags för steg 5 i bloggserien om hur man har det bästa möjliga medarbetarsamtalet i 7 steg: 1. Förberedelser 2. Skapa ett bra samtalsklimat 3. Konsten att lyssna 4. Ge högkvalitativ återkoppling 5. Vad motiverar oss 6. Attraktiva mål 7. Gör en...
EnglishSwedish