Om vi i förra artikeln pratade om oss som individer, ”Vart är vi på väg?” (och hur går det)? Så är det nu dags att prata mer om våra tankar och känslor. I två artiklar har vi på Yesbox beskrivit vad vi anser är tre viktiga länkar mellan team > individ >...
Vi befinner oss just nu i en kaotisk tid, många som jobbar hemifrån har antingen för mycket att göra eller behöver ha många svåra samtal. För att klara denna nya utmaning behöver vi få nya insikter om oss själva så att vi kan bygga starka samarbeten för framtiden. Vad...
med Så motiverar du ditt team till starka prestationer Att motivera sitt team till starka prestationer kan vara en utmaning, men med grundläggande kunskap om hjärnan förändras allt. David Rock på NeuroLeadership Institute menar att om du lär dig att förstå vad...
Vi tror på kraften i våra Pulsundersökningar och Medarbetarsamtal. Det finns tre sammanflätade anledningar till det. Siffror, ledarskap och motivation är en magisk kombination! Siffror Med erfarenhet från analysbranschen kom passionen för siffror. En värld späckad av...
Med mål att engagera och få högre svarsfrekvens i medarbetarundersökningen Christina Johansson, Head of Communications på Knowit: – När jag kom in här på Knowit var utmaningen med medarbetarundersökningen att vi såg att färre och färre år svarade på dem för...
Framgångsrik förändringsledning inom äldrevården På SvT visades i slutet av 2013 sista avsnittet i serien “Sveriges Bästa äldrevård”. Vi får följa Smedsbergets äldreboende som inte alls fungerar. Ingen trivs varken personalen eller de äldre. Depressioner...
